¿Qué incluye nuestro servicio de Selección de Talento?

Definimos junto a tu equipo el rol, competencias clave y soft skills necesarias.

Analizamos el entorno de trabajo y cultura de la empresa.

Publicación estratégica en portales, redes profesionales y base de datos propia.

Búsqueda activa (headhunting) de candidatos en el mercado.

Entrevistas por competencias.

Pruebas técnicas y psicométricas (opcional).

Verificación de referencias.

Informe detallado de los perfiles preseleccionados.

Comparativa y análisis de ajuste al puesto.

Apoyo en la entrevista final con tu equipo.

Asesoramiento en la oferta y negociación.